第133章 二厂的最大作用，就是一厂可以增产了

“我知道你在担心什么。觉得二厂三百号人，每月开销两百万，只进不出，是负担，怕拖垮我们。”周开飞放下手里的单子，语气很平淡，“账不能这么算。你，还有二厂那些人，可能都没算另一本账。”

他示意唐晓雨坐下。

“我们收购永鑫，扩大了整个公司的盘子。这个‘盘子’变大了，在很多方面，意义就不一样了。比如说，原来一厂那边，工业刀片的产量，我们一直是压着的，不敢放太开。”

唐晓雨点头，这个她知道。之前是怕树大招风，利润做得太扎眼，引来不必要的关注和麻烦。

“现在不一样了。”周开飞继续说，“二厂这边，每个月两百万的人员和基本运营成本，是实实在在摆在那里的。从外面看，开飞金属现在是个养着好几百人、有两个厂区的中型制造企业了。它的成本基数上来了。”

他看向唐晓雨，话点明了：“一厂那边，工业刀片的产能，现在可以顺着市场需求，往上提了。提到一个合理的、和我们现在这个‘盘子’相匹配的规模。增加的那些产量带来的利润，覆盖二厂这边的开销，绰绰有余。而且，因为总成本高了，利润率看起来会更‘合理’，更不引人注目。”

唐晓雨听着，眼睛慢慢睁大。她突然明白了周开飞的整个思路。

二厂在现阶段，根本不需要自己去挣钱。

它的存在本身，就是一个巨大的“成本中心”，一个战略性的“缓冲”和“掩护”。它让开飞金属的规模跃升了一个台阶，从而为一厂核心业务的安全扩张创造了空间。

“所以，二厂现在没活干，不是问题。甚至，一定程度上，是我们需要的状态。”周开飞总结道，“李厂长他们的任务，是寻找未来的新路，不是解决现在的‘就业’。工人暂时没活干，心里慌，可以理解。但厂子会不会倒，他们不用瞎操心，也轮不到他们操心。成本，有一厂的核心利润担着。”

他补充道：“当然，这话不能明说。你得让李厂长那边，适当给工人透透风，就说是公司正在规划重大新项目，目前是准备期，让大家稍安勿躁，待遇一切照旧，该吃吃，该练练手艺。稳住大局就行。”

“我明白了，周总。我会跟李厂长沟通好，稳定住队伍。那……一厂这边增产的事？”

“这就是接下来要说的。”周开飞敲了敲桌面，“之前我们控着拼多多的销量，是怕一下子冲得太猛。现在有这个‘大盘子’托底，不用那么束手束脚了。本地线下市场，我们占的份额已经不低，再把其他品牌挤得太狠，容易生事端。但线上，全国市场，可以放开手脚。”

他看向唐晓雨：“你一会去把林果叫来，我们一起碰一下。拼多多那边，‘冷锋’工业刀片的月销量限制，可以取消了。具体能冲多高，看林果他们的本事。相应的，精磨的供应商产能要跟上，原料采购也要提前规划。这些，你去协调。”

“好的，周总，我马上安排。”

周开飞想了想，又补充道：“另外，你让李厂长那边也提一下。一厂这边的深冷热处理工艺，技术含量还是比较高的，流程也长，人手培养也需要提前准备。二厂那边如果有工人，愿意转岗过来从头学这个的，也可以安排过来，先在一厂跟着做辅助，这也算给他们多一条路，也多给一厂储备点人手。”

“明白。”唐晓雨点头记下，这个办法不错，既能稳定二厂部分有进取心员工的心，也能为一厂未来的产能扩张和技术梯队建设做些铺垫。