第279章 轧钢厂的远谋深虑
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  离过年还有一个半月左右,轧钢厂的工位在私底下那是每天一个价。
  许多领导把手里的名额都放了出去,起步就是700块,因为在过年前厂里的名额要全部落实。
  这个时候讲究的就是效率,说是今年建新厂,那么过完年新厂房就必须立即投入使用。
  说是今年要把名额招满那就必须招满,厂领导可是和上面立下军令状的。
  上头对轧钢厂的扩招那是要啥给啥,你不给力那可不行。
  所以这会儿厂房建好了,机器入厂,人员也必须搞定。
  在12月底轧钢厂人员扩招完毕,全部人员加起来有一万四千多人。
  这给李怀德带来了一定的困扰,因为过年必须给员工发福利。
  一万多人的大厂,需要的物资可太多了。
  李怀德不是捨不得搞物资,而是太多了,花出去的钱那是海量的,不能这么搞,毕竟新厂房还没有生產,只出不进这事儿不能干。
  不单单李怀德犯愁,其余领导同样也犯愁。
  於是开了个会议,就是商量年底员工福利的问题。
  福利肯定要发,但是有些人才他妈进厂几个月,甚至几天的都要发福利吗,这有点不合理。
  可是不发又怕工人们有怨气。
  別人都有他们没有,会引起矛盾的,一时之间会议室的气氛很是凝重。