第1113章 星星之火可以燎原

  “这意味著，如果我们华兴真的违背承诺，试图在底层代码中动手脚，或者利用信息不对称进行不公平竞爭，首先发现的不会是我们的法务部，而是全球成千上万的开发者！

  到那时，华兴在开源社区积累的信誉將瞬间崩塌，这带来的损失，远比在某个具体產品上获得的短期利益要大得多。

  开源，本身就是一种基於全球开发者共识的、最强大的监督机制。”

  陈默从技术角度的解释，结合了开源社区运行的基本逻辑，让在座的理事们陷入了思考。

  这种“阳光下的监督”，確实比任何一纸承诺都更具约束力。

  信任危机暂告一段落，但基金会的日常运营更是举步维艰。

  秘书长拿著一份报表，眉头紧锁地向杨博涛匯报：

  “理事长，按照民政部对非公募基金会的规定，我们的薪酬体系受到严格限制，平均薪资不能超过行业平均水平的两倍。

  这让我们很难吸引到既懂开源社区运营、又懂技术、还懂管理的复合型顶尖人才。

  目前几个关键岗位，要么空缺，要么只能从各发起企业借调，但这非长久之计。”

  杨博涛嘆了口气，他何尝不知。

  他甚至亲自去接触过几位在国际开源社区颇有名气的华裔大牛，但对方一听到基金会的薪酬水平，都无奈地表示了拒绝。

  他自己也常常自掏腰包垫付一些紧急的出差费用，就是为了省下那点可怜的行政预算。

  屋漏偏逢连夜雨。

  某家科技媒体刊登了一篇分析文章，质疑杨博涛作为前华兴资深员工，在基金会项目评审和资源分配上能否保持绝对中立，甚至隱晦地暗示基金会里可能有华兴的“影子员工”。