第十一章 合约

  这也是香港电视平台的惯例。

  就拿电视剧拍摄打比方，香港电视剧一般都是电视台投资拍摄的，外来资金占比很少，那电视台自然要占来自本地gg和发行这类版权收益的大头，一般能有70%-90%不等。

  而剩余的10%-30%左右，则会留下分给监製，再由监製酌情分配给剧组创作组的人，也就是兼职、导演、主创编剧、编审、其他编剧、主演、担当演员以及作曲家、剪辑师这类后期创作人员。

  每个人份额不定，看资歷和贡献大小，不同片子情况也不同，算是鼓励大家好好工作，努力加班，爭取做出高收视作品，奖金一样的性质。

  粗粗看了一圈，霍晟对这条件比较满意。

  他现在毫无名气，作为新人能拿到这种合约就不错了，估计是赶上筹备台庆剧，他又看起来有点水平，跳过试用期，韦家辉直接给他调到主创编剧的档位了。

  至於独占版权，別做梦了，又不是拍电影自己组个草台班子就衝到国际拿奖去了。

  电视台不投钱不给播放渠道，再好的剧本都是废纸，不值一提。

  但这合约唯一不好的地方就在於，期限只有两年，並非像是其他资歷深的编剧，一签就是六年的长约，福利资源都可以逐年增长。

  其实就是人事部门还是有些不信任霍晟吧，这么一个外来不知根知底的年轻人，万一是个银样蜡头枪，猛一看挺厉害，真要用了不顶事，那不是白白浪费资源吗？

  但也行吧，刚开始不能要求太高，霍晟看完觉得没什么问题，准备要签字，旁边的刘青云已经问道：“阿晟，合同有什么问题吗？”

  他这是注意到霍晟在看“两年”的时候额外停顿了一会儿，怕他有异议——毕竟霍晟刚从酒吧这种地方出来，肯定是想要一个长期稳定的工作，两年的合同很不够看。

  但作为新人，既没有参加编剧培训班，又没有学歷，能马上签约已经是韦家辉为他破格爭取的最好条件了。

  tvb作为大电视台，在这方面经验丰富，两年时间不多不少，正好能试试他的奇思与才华，万一真是个不错的苗子，再续约也不迟。

  毕竟整个香港，没什么电视台能和他们竞爭嘛！